El Paso de los Grillos
FUNCIONÓ QUE VECINOS DISEÑEN SUS PARQUES
–La nueva modalidad del Ayuntamiento permite una Mérida más armónica e incluyente
Con la participación ciudadana como columna vertebral de las políticas públicas municipales, esta administración registra un avance considerable en la construcción de una ciudad más armónica e incluyente, con espacios públicos que benefician a familias de los distintos puntos cardinales de Mérida, afirmó el alcalde Renán Barrera Concha.
Subrayó que en ese contexto una de las inversiones más importantes que realiza el Ayuntamiento es la intervención en los parques públicos para su creación, mantenimiento y mejora constante.
Remarcó que a través del programa de Diseño Participativo, esta administración impulsa una manera distinta de gobernar para tener una mejor ciudad.
“Se trata de una política pública de vanguardia para la toma de decisiones en el espacio público, reforzando la cercanía del Ayuntamiento con sus habitantes”, expresó.
Añadió que con el trabajo coordinado de todas las dependencias involucradas se logró consolidar un equipo colaborativo y especializado en el espacio público, con lo que se apegan a los principios de gobernanza y transversalidad en la toma de decisiones.
Aseguró que a través del proceso de diseño participativo se logró un vínculo más fuerte con la ciudadanía, que se ha sumado al trabajo conjunto para crear espacios más acordes con sus necesidades.
Puntualizó que con el diseño participativo, además de propiciar sentido de pertenencia, se han revitalizado zonas de la ciudad, con lo cual mejora la percepción de seguridad y se promueve una mejor imagen urbana.
«De la mano de los ciudadanos, esos espacios públicos dejaron de ser sitios que se percibían como descuidados e inseguros, especialmente por las noches, debido a la falta de iluminación adecuada y banquetas», abundó.
Por su parte, el secretario de Participación Ciudadana, Julio Sauma Castillo, informó que en lo que va de la administración 22 parques se han intervenido bajo el esquema de diseño participativo.
Detalló que de esos parques se realizaron las remodelaciones en las comisarías de Caucel, Santa Gertrudis Copó, San José Tzal y Cholul. También en los fraccionamientos José María Iturralde, Polígono 108, Brisas, Paseos de Opichén, Santa Cruz, Real Montejo, La Joya en Tixcacal Opichén, Francisco de Montejo IV y Miraflores.
Además, se remodelaron los parques Arqueo-ecológico de Xoclán, Paseos Nora y Paseos Mulsay, ubicados en Ya´axtal y se construyó bajo este mismo esquema de diseño participativo el parque de la colonia Guadalupana.
Destacó que la socialización de los proyectos no se detuvo con motivo de la pandemia, sino que se ajustó para realizarse por medio de sesiones virtuales. En esta modalidad se logró concluir la socialización de 4 parques con 202 participantes: Sitpach (84 participantes), fraccionamiento Las Américas (60), Montes de Amé (40) y Las Flores, de Jardines de Mérida (18). Estos parques junto con Vergel “El árbol” y Felipe Carrillo Puerto se encuentran en espera de asignación de recursos para su ejecución.
En total, en los procesos de diseño han intervenido de manera directa 2,189 personas (70% mujeres y 30%, hombres).
El Instituto para la Inclusión de las Personas con Discapacidad del Estado de Yucatán (Iipedey) llevó a cabo un pasadía en el Hotel Costa Club, del Instituto de Seguridad Social de los Trabajadores del Estado de Yucatán (Isstey).
Durante esta actividad, más de 400 personas, con y sin discapacidad, disfrutaron de dinámicas recreativas diseñadas para fortalecer la inclusión social.
El director general del Iipedey, Armando Chiquini Barahona, inauguró la jornada junto con Miriam Adriana Miranda Ávila, titular del organismo auxiliar de prestaciones recreativas y hospedaje del Isstey.
“Esta primera edición tuvo una gran respuesta y nos llena de entusiasmo repetirla el próximo verano. Agradezco profundamente a todas las personas e instituciones que hicieron posible cada actividad, así como a quienes participaron con entusiasmo y alegría. Sigamos trabajando en equipo para construir un Yucatán cada vez más inclusivo”, expresó Chiquini Barahona.
Asimismo, señaló que esta experiencia fomenta la convivencia, la diversión y el reconocimiento de la diversidad, como elemento fundamental de una sociedad más justa.
Gracias al DIF Yucatán y el Instituto del Deporte del Estado (IDEY), se dispuso de transporte gratuito para facilitar la participación.
La jornada también contó con la colaboración de la Secretaría de Pesca y Acuacultura Sustentables (Sepasy) y del Centro de Prevención Social del Delito y Participación Ciudadana (Cepredey).
Estos organizaron juegos, talleres y actividades lúdicas orientadas a la convivencia respetuosa y al fortalecimiento de valores inclusivos.
Durante el evento, las y los participantes hicieron uso gratuito de las instalaciones del hotel y disfrutaron de juegos recreativos.
También, de una presentación de títeres con enfoque en derechos humanos, diversidad e inclusión.
El Ayuntamiento de Mérida llevó a cabo la Feria del Empleo “Mi Primera Chamba”, en el Centro Cultural Olimpo.
Lo anterior, busca generar entornos que potencien las capacidades de los jóvenes y fomenten su participación en la vida de la ciudad.
“Para nosotros, las y los jóvenes son el motor del cambio social y la fuerza que impulsa el desarrollo de nuestra ciudad. La nueva forma de gobernar que impulsamos desde hace un año está convencida de su talento como punta de lanza para la Mérida que construimos: una más próspera y más preparada”, aseguró la Presidenta Municipal Cecilia Patrón Laviada.
Acompañada de Arturo León Itzá, director de Desarrollo Social y Combate a la Pobreza, destacó que escuchar a las juventudes ha sido fundamental para responder a sus necesidades y aspiraciones.
De igual forma, Patrón Laviada afirmó que, a través del programa “Alcaldesa en tu Escuela”, se ha logrado este objetivo.
“Esto no es sólo un evento, es un diálogo abierto, un ganar, ganar. Aquí las empresas tienen la oportunidad de conocer sus talentos y capacidades, y ustedes de conocer las ofertas que hay en la ciudad, ampliando su horizonte profesional”, expuso Cecilia.
León Itzá informó que la Feria del Empleo “Mi Primera Chamba” fue un evento gratuito y público, realizado en el marco del Mes de la Juventud 2025.
No obstante, permanentemente se ofrecen espacios de vinculación entre el sector privado y quienes buscan oportunidades laborales, que se pueden consultar en merida.gob.mx
En la feria, también se realizaron una serie de actividades formativas y de orientación para los jóvenes.
Se impartieron pláticas y talleres sobre herramientas digitales, marca personal y orientación profesional; destacando la charla de Fátima Baeza, embajadora de Canva.
Asimismo, se instaló un módulo informativo sobre servicio social y prácticas profesionales en el Ayuntamiento.
Se contó con 30 stands, de los cuales 23 fueron de empresas de diversos sectores con vacantes y oportunidades de vinculación laboral.
Entre las empresas participantes estuvieron Grupo Rocasa, Peninsular Holiday Inn & Suites Mérida, La Isla; Mercado Libre, Millet Industria de Vidrio, entre otras.
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